2026年2月10日，江苏省大丰麋鹿国家级自然保护区召开2025年度工作总结大会。保护区各处室及直属单位全体干部职工齐聚一堂，回顾过往成效，擘画发展蓝图。管理处党组书记、主任王立波出席会议并讲话，党组成员、副主任刘彬主持会议，管理处领导班子全体成员参加会议。
各处室（单位）负责人依次登台，系统汇报2025 年度履职情况。从种群保护到科研攻关，从内部管理到宣传教育，各部门聚焦核心职能，晒出详实 “成绩单”，同时直面问题短板，明确2026年工作思路与落实举措，为麋鹿保护工作谋篇布局提供坚实依据。
为表彰先进、激发干劲，刘彬副主任宣读了《关于奖励2025年度科研成果的决定》，对2025年度取得科研成果的个人进行隆重表彰，激励全体科研人员深耕物种保护领域，持续产出高质量科研成果；随后，戚阳艳副主任宣读了《关于表彰2025年度综合先进个人的决定》，号召全体干部职工以先进为标杆，弘扬爱岗敬业、求真务实的优良作风，形成比学赶超的浓厚氛围。
会议强调，2026 年是麋鹿回归 40 周年，也是十五五的开局之年，保护区全体干部职工要以高质量发展的要求，锚定目标、凝心聚力，以四大重点任务为抓手推动各项工作再上新台阶。
强化理论武装，推进系统性学习，凝聚思想共识；以高标准建设四强党支部，提升基层党组织战斗力；全面从严治党，健全制度体系，营造风清气正的政治生态，以高质量党建引领保护区各项事业高质量发展。
麋鹿种群管理方面，持续做好内部调控、迁地保护、疫病筛查、野外救护及死亡麋鹿规范化管理等工作；科学研究方面，统筹推进保护区内及外部横向课题申报，系统总结40年来麋鹿保护科研成果，规范科研资料归档，筹备迁地保护典型输出地代表麋鹿研讨会；自然保护地管理方面，根据先修订的《自然保护区条例》，扎实推进《总体规划》的修订与勘界立标工作，实现与生态保护红线精准衔接；内部管理方面，优化宿舍区、办公楼、食堂环境管理，规范固定资产管控、登记、报废等流程；宣传教育方面，紧扣麋鹿回归40周年重要节点，精心策划鹿王争霸现场直播、自然教育教材出版、普法宣传、科研成果展等系列活动，讲好中国麋鹿保护故事；同时狠抓巡察整改落实，确保问题整改见底见效。
各处室及直属单位要牢固树立主人翁意识，厘清职能边界，规范监督检查机制，建立重要事项跟踪督办制度，完善考核评价体系，以严实作风为各项工作落地见效保驾护航。
明确节日期间景区运营、安全防控、应急值守等重点任务。要求景区运营要时刻绷紧安全生产弦，细化安全防控措施，强化应急处置准备，确保生态安全、生产安全与游客安全；值班人员严格遵守岗位纪律，全面落实禁酒令，坚守工作岗位，重点加强补饲车辆、饲料仓库、救护设备等关键环节的安全检查与隐患排查，确保各项工作平稳有序推进，让群众度过一个安全祥和的新春佳节。
此次大会的召开，既是对2025年工作的全面复盘，更是对 2026年工作的精准部署。保护区将锚定 “生态保护第一、统筹保护和发展” 的总要求，以钉钉子精神扎实推进2026年各项重点工作，为麋鹿保护事业续写新的辉煌，为全球生物多样性保护贡献中国智慧与中国力量。
此外，会议组织全体人员集体学习《关于2026年元旦、春节期间作风建设相关工作的提示函》。
图文：陈 盛
复核：薛丹丹
终审：刘 彬
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