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因审核原因，本文仅列大纲
支部在上级领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“四强”党支部建设为牵引、模范机关创建为抓手，推动党建与纪检监察业务深度融合，为履职尽责提供政治与组织保证。
一、主要工作情况
（一）聚焦“政治功能强”，持续强化理论武装，筑牢思想政治根基
突出“第一议题”制度，在学深悟透党的创新理论上持续用力落实“第一议题”学习机制，开展多次支部会议、集中研讨，专题学习重要思想与论述，以理论指导纪检监察工作实践。
扎实开展学习教育起步工作，在夯实思想根基上精准发力制定学习教育方案，学习相关论述与党内法规，开展专题讨论，纠治偏差，为后续学习教育筑牢思想基础。
丰富学习教育形式载体，在提升学习实效上多点着力落实组织生活制度，开展条例专题学习、警示教育，通过多样学习形式强化纪律意识与思想觉悟。
加强党性锻炼和廉洁文化建设，在砥砺政治品格上久久为功赴廉政基地开展主题党日、为党员过政治生日、征集廉洁寄语，强化党员身份意识与廉洁自律意识。
（二）聚焦“支部班子强”，不断夯实组织基础，打造坚强战斗堡垒
选优配强班子，压实领导责任完成支部换届选举，优化班子结构，明确支委职责分工，构建层级清晰的党建工作责任体系。
强化示范引领，高位推动建设领导带头参与组织生活，党建与业务同谋划部署，修订支部制度，提升支部工作规范化水平。
健全组织体系，激活“神经末梢”科学划分党小组，压实小组组长责任，各小组开展多样活动，将组织优势转化为履职优势。
（三）聚焦“党员队伍强”，坚持严管厚爱结合，锻造高素质专业化纪检监察铁军
深化纪律作风建设，筑牢廉洁防线学习纪律条例并组织测试，重要节点开展廉政提醒，强化干部“八小时外”监督，严守纪律规矩。
突出严管厚爱并重，激发队伍活力常态化开展谈心谈话，解决干部实际困难，严肃核查问题线索，为不实举报干部澄清正名。
强化能力素质培养，提升履职本领开展业务培训，推行以案代训、导师带徒，组织岗位练兵，全方位提升干部专业履职能力。
（四）聚焦“作用发挥强”，促进党建业务融合，引领纪检监察工作高质量发展
在强化政治监督、保障政令畅通中展现担当围绕中心工作开展专项监督，推动问题整改，保障上级决策部署落地执行。
在正风肃纪反腐、维护群众利益中彰显作为整治群众身边腐败问题，处置问题线索、立案查办，挽回经济损失，提升群众获得感。
在做实监督职责、提升治理效能中贡献力量加强日常监督，严把廉政审查关，制发纪检监察建议，推动相关单位完善制度机制。
在推动工作落实中体现成效，融入执纪执法，注重工作综合效果，推动长效治理，获上级认可。
二、下一步工作打算
（一）持续强化政治建设，在深化理论武装、筑牢政治忠诚上达到新高度
落实“第一议题”学习，高标准开展学习教育，严守政治纪律和政治规矩。
（二）着力夯实组织基础，在提升支部组织力、锻造坚强堡垒上实现新突破
推进支部标准化规范化建设，激发党小组活力，加强支委班子履职能力建设。
（三）从严加强党员管理，在锤炼过硬作风、打造纪检监察铁军上展现新风貌
深化纪律教育，强化干部日常监督，持续提升干部专业能力与综合素养。
（四）深化党建业务融合，在服务保障中心、推动高质量发展上取得新成效
推进政治监督精准化，提升正风肃纪反腐效能，引领工作提质增效。
