年终岁尾，不少机关干部需要撰写述职报告。述职报告不同于工作总结，撰写过程中，不少同志存在这样那样的困惑，以致撰写过程不够顺畅。今天，我们刊发一组谈撰写述职报告的心得体会，供大家参考。领导干部定期撰写个人述职报告，向党委（党组）及其组织人事部门书面汇报履职情况，是干部管理考核中的一项具体工作。在严格规范的前提下，撰写出高质量的述职报告，应做到“四个聚焦”。聚焦政治思想状况。述职报告是组织考察考核干部、群众评议干部的重要依据，重中之重就是要旗帜鲜明地对政治思想状况进行总结、剖析。这里切忌泛泛而谈、停留在面上。要把自己增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，遵守政治纪律和政治规矩的具体行动写清楚；把自己强化创新理论武装，得到的收获和感悟写清楚；把自己不折不扣贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、贯彻落实党中央重大决策部署的具体工作写清楚。
聚焦工作重点。个人履职情况是述职报告的主体，需要浓墨重彩，但并不意味着要长篇大论、洋洋洒洒。不管自己的工作面窄还是宽，都要在梳理工作的基础上，认真总结提炼，拉出一二三四，让人一目了然。要把亮点和特色写出来，特别是服务大局和中心工作、承担急难险重任务、处理复杂问题、应对重大考验的情况和成效，比如，今年以来，在统筹推进疫情防控和经济社会发展中所做的工作。要围绕个人职责分工，按照工作模块，把日常工作的业绩写清楚，多用数据、实例来展现，精练到位即可。聚焦问题不足。领导干部如何认识自我、检视自我、剖析自我，显露的不仅是作风和态度，一定程度上也体现是否对党忠诚、襟怀坦白。要勇于自我揭短，客观反映在思想理论武装、政治能力等方面存在的差距。要把职责摆进去，实事求是地查找在担当作为、抓落实方面的不足，尤其要重点查找不想为、不愿为、不敢为的突出问题。要以刀刃向内的勇气，深刻检视在落实中央八项规定精神、反对“四风”、遵守廉洁自律准则及落实意识形态工作责任制等方面存在的问题。述职报告中的问题在精在准不在多，同时还应有深刻的检视分析。聚焦思路举措。对下一步工作如何思考、打算怎么干，往往是述职报告的吸睛之处。要从大处着眼，主动站在党和国家事业发展全局的战略高度，审视和谋划工作。2021年是建党100周年，也是“十四五”开局之年，要准确把握这一重大历史节点的特征，立足工作实际，认真思考如何自觉向中心聚焦、为大局出力。要从小处着手，结合工作职责，在总结、反思以往工作的基础上，围绕提高常规工作质量、破解工作难点堵点痛点、创新工作方式方法等，拿出实实在在、具体可操作的举措。
在实际工作中，不少人将述职报告写成工作总结，或将工作总结充当述职报告，把二者混为一谈。二者确有一些相似之处，但毕竟是功用不同的文书，有着各自的特点，要写得准确到位，先要辨析弄清二者的区别。行文的目的作用不同。述职报告是陈述和评估干部个人一段时间以来履职情况的一种文书，是上级主管领导、组织人事部门考察、培养、使用干部和人民群众评议监督干部的重要依据。通过述职，有利于述职者展示成绩，查找不足，进一步明确职责、提高素质、改进工作。
工作总结则是通过对前一阶段工作的回顾，对已经做过的事情进行分析、研究和评价而形成的一种文书，目的在于总结经验教训，找到带有规律性的认识，用于指导和改进工作。
陈述的角度不同。工作总结陈述的着眼点主要围绕“事”——工作情况来展开，要全面总结工作的优劣得失；述职报告陈述的着眼点主要围绕“人”——“我”的履职情况来展开，要突出体现自我的主观能动性。
工作总结着眼的是整体的事迹：做了哪些工作，有哪些成绩，取得了哪些经验，存在哪些不足，要吸取什么教训，今后有何打算等。
述职报告着眼的是个人的履职情况：履行什么职责，履行职责的能力如何，是如何履行职责的，称职与否等。撰写述职报告要以“我”为中心组织材料，把“我”摆在前，不可主次颠倒，要把有限的文字用于恰当地陈述自己的履职情况。
内容的侧重点不同。工作总结一般以归纳工作事实、汇报工作成绩为主，重点在于汇总工作成果，体现工作实绩；重视过程性和全面性，注重展示工作过程中的具体做法，是全方位地反映情况，凡是取得的工作业绩、出现的问题、总结的经验教训、今后的工作设想等都可以写入，可以是单项的，也可以是综合的，能让人清晰地了解什么工作做得好，什么工作需要改进。
而述职报告以汇报个人履职情况和反映个人的德、能、勤、绩、廉为主，重点展示履行职责、开展工作的理念、思路和能力，以及廉洁自律情况，其重点和范围有确定性，仅限于职责的范围之内，围绕职责这个基点精选材料，职责范围外的不涉及，往往不与本部门、本单位的总体业绩、存在问题相掺杂。
表达方式有所不同。总结带有一种探索事物客观规律的研究性质，不能停留在表面现象的认识和客观事例的罗列上，必须运用分析、归纳、综合等逻辑思维方法，把较零散的肤浅的感性认识上升为带有规律性的理性认识，用于指导今后的工作。因此在叙述的同时，还会用到议论的表达方式，最常见的是叙议结合的写法，用自身实际工作中真实、典型的材料来证明自己判断的正确性。
而述职报告的主要表达方式是叙述、说明，叙述应当是概述式的，抓住事情的主要环节进行精略、概括的叙说，不能像流水账那样就事论事、堆砌材料；述职不是论职，不能作过多的理论阐述，不宜用过多的篇幅来谈自己对本职工作的认识，有关职务、职责、岗位的重要性也不宜多写。如果确需谈点认识，可用夹叙夹议的表达方式，以事见理，以理论事，画龙点睛。
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