一、基本情况
一年来，xx始终把抓好x建作为最大的政绩，坚持系统谋划、整体推进，x建工作呈现出基础扎实、重点突出、特色鲜明、成效显著的良好态势。
（一）强化组织保障，筑牢x建根基。x委深刻认识到，强有力的组织保障是x建工作顺利开展的前提。始终将x建工作置于全局工作的核心位置，确保各项任务落地生根。一是强化顶层设计，压实主体责任。xx切实履行管x治x主体责任，将x建工作纳入年度总体工作部署，与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。全年召开x委专题会议，专门研究x建工作，系统解决组织设置、人员配备、经费保障等关键问题。制定并印发了《单位xxxx年x建工作要点》，明确目标任务、责任分工和完成时限，形成了x委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。将x建工作责任制落实情况作为领导班子和领导干部年度考核的重要依据，有效传导了压力，压实了责任。二是健全制度机制，提供坚实支撑。为确保x建工作规范化、长效化，不断完善制度体系。健全xx领导下的党建工作联席会议制度，定期组织组织、宣传、纪检及各业务部门召开协调会，推动信息互通、资源共享、行动协同，形成工作合力。在经费保障上，坚持“xx投入为主、xx补充为辅”的原则，将x建工作经费全额纳入年度xx预算，并为重大专项活动设立专项经费，确保有钱办事、有场所议事。落实xx办公室和各xx部独立办公活动场所，精心打造集学习、活动、服务于一体的xx活动中心、“xx先锋岗”等工作阵地，为xx工作开展创造了良好条件。三是选优配强队伍，建强xx堡垒。高度重视xx干部队伍建设，选拔政治强、业务精、作风硬的干部充实到x务工作岗位。成立由xx任组长，xx副xx任副组长，xxx员及各xx部xx为成员的x建工作领导小组，全面统筹协调。加强对xxx的培训和业务指导，举办xx干部专题培训班，显著提升了其履职能力。大力推进x员队伍建设，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，全年发展新x员，优化了x员队伍结构。
