2026年2月25日（正月初九）上午，“仁创科技集团2025年工作总结表彰暨2026年部署动员大会”，在北京市海淀区仁创科技集团总部仁创大厦隆重举行。此次大会以“马年大吉，不用扬鞭自奋蹄”为主题，仁创科技集团董事长秦升益、财务总监孔昭艳、各部门领导以及广大员工欢聚一堂，共同复盘2025年工作，凝练宝贵经验；展望2026年发展宏伟蓝图，谋篇布局。
主持人杨芬温婉大方地介绍大会流程与内容，领导与员工凝眸倾听。每一个音符都叩响着金马献瑞的祥和；每一句话语，都续写着新年华章的期待。大会在全体员工庄严诵读“仁创司训”和慷慨激昂的演唱《仁创之歌》中拉开序幕。
业精为模，身正为范。模范是劈开荆棘的利剑，榜样是照亮前路的明灯。大会首先表彰了2025年为仁创科技集团做出重大业绩和贡献的3个“优秀团队”、30个“先进个人”。仁创科技集团财务总监孔昭艳，热情洋溢的宣读受表彰人员名单。集团董事长秦升益亲自为他们授勋，颁发荣誉证书和奖金。授勋人员心潮澎湃，他们披红挂彩，甜美的笑容在热烈的掌声中，散发着荣光。仁创科技集团董事长秦总、财务总监孔总，与获奖者们亲切合影留念。相机快门的闪烁，胜过霓虹灯的光彩。那是对他们过去业绩的肯定，更是对他们未来工作的期许。
通州永乐店项目团队、李张飞设计团队、仁创大厦室外现制团队，他们不畏艰难、奋勇争先，以匠心绘蓝图，以专业筑根基。精通材料配方与工艺流程，科学统筹任务、严把质量关口，以高度负责的态度，圆满完成各项目标。用汗水浇筑品质，用实干践行担当。
肖胜华、张晓斌、孙青亮，他们迎难而上、勇往前行，牢牢锚定销售目标奋勇攻坚。顶风冒雨走访客户，凭借锲而不舍的精神，攻克难关；用脚步丈量市场，用真诚赢得信赖；以市场为战场、以服务求生存、以技术谋发展，严控风险、高效攻坚，在销售的路上勇创佳绩！
如果说恪尽职守、勤勉务实是一种职责，那么破解各类技术与质量难题便是一种担当。姜财、马余昭、凌文斌、胡文星，他们刻苦钻研难题，科学统筹任务、严格把控工程质量，精研制作工艺，积极协同团队、高效协作。以匠心坚守初心，臻于至善，追求卓越，用实干与专注为集团的发展添砖加瓦。
生产促发展，提质增效。史万新、秦声进他们作为北京密云与安徽合肥基地的负责人，身先士卒、发挥模范带头作用。临难不避、科学统筹，始终扎根生产一线，带头投身生产作业。全力保障森林防火项目系列产品的供货和硅砂井砖、砂塑板等关键技术产品的供应，恪尽职守，筑牢生产保障线。
群雁高飞头雁领，船载万斤靠舵人。管理是一门技术，更是一门艺术。集团科学的管理方法，能够凝聚人心，克服困难。吴连波、张福景他们作为管理负责人，精于管理、善于统筹，始终以大局为重；严谨细致，周密协调各基地与项目之间的运转工作，降低运营成本，全力保障各项目物资稳定供应，为生产高效运转保驾护航。
员工要履职尽责，勤学精进。李焱、李笑旺、孔五妹、马红纲、牛桂梅等16位员工，获得“优秀员工奖”。他们在各自岗位上，心怀大局、严于律己，常牺牲休息时间锐意进取，深耕本职工作，高效支撑集团运营。以专业履职、用温情护航、甘于奉献，为企业稳健发展注入强劲动力。
仁创科技集团像一艏航行的巨轮，每一个岗位都是轮船前行的动力。张少芬身兼厨房、保洁及来宾餐饮接待，用心做好服务；陈同行不分昼夜，全程守护董事长出行安全，默默做好交通保障工作，以忠诚履职，保驾护航；王福周坚守后勤保障一线，甘当基石、用心服务。他们在平凡的岗位上执着坚守，生动诠释了任劳任怨的敬业精神。
仁创科技集团表彰先进，树立模范。嘉奖每一支优秀团队，致敬每一位模范先锋，让奋斗者光彩熠熠，名利双收，在集团内形成：“比学赶超、力争上游”的浓厚氛围。
授勋人员代表以及敬业骨干员工代表，他们积极踊跃纷纷上台发言。回望过往工作历程，认真梳理前行足迹，深刻省查实践中的收获，在总结中沉淀经验，在反思中明晰方向。一路走来，每一份成绩都凝聚着汗水与坚守，每一次突破都承载着信任与期盼，他们与大家分享成长路上的喜悦。展望未来，以更加饱满的热情、更务实的作风确立新目标，用责任担当再书华章，为集团发展贡献力量。
最后，仁创科技集团董事长秦升益在会上做主题为“马年大吉，不用扬鞭自奋蹄”的重要讲话。复盘2025年奋进历程，擘画2026年集团发展。董事长秦升益在讲话中指出：2025年，仁创科技大厦零碳建筑示范楼竣工，并投入试运行，实现室内恒温恒湿、空气清新，经百余次领导专家现场考察体验，收获高度评价；北京通州通湖大街雨污水排口治理工程，采用升级优化的砂基蜂巢储存自净化新技术系统，竣工运行并一次性达标验收，获媒体报道，多方好评；地下硅砂蜂巢储存自净化技术系统和硅砂型材装配式小屋，在北京市五个行政区森林防火工程中得到规模化应用推广；砂康养领域，康养能量砂技术已完成从研发到产业化的全流程落地。能量砂能释放 “生命之光”的远红外波，并且还能释放负氧离子，获得康养业内专家的高度评价；砂贮能技术攻关，为产业化发展奠定了基础；管理创新成效显著，全员竞聘激发活力，人减效增；狠抓回款稳现金流，全力保障员工薪酬福利。
2026年工作总方针是“开源节流、重点聚焦、固老拓新、协同创造”。同时深化企业内功修炼：①着实践行“仁爱、创新、发展、共享”的企业宗旨；并将其落实为相应机制与制度；②进一步推进三大转变：从单一的技术创新向“技术——生产——经营——管理——文化”五大协同创新转变，从个人权威与经验式管理向制度化与团队管理转变，从雇佣工资制向合作分享制转变；③进一步落实五全管理制度，即“全员创新，全员营销，全员质量，全员核算，全员共享”。
2026年主要任务有：①总结仁创大厦试运营经验，启动标准研究制定；②保质按期完成森林防火水池与小屋工程建设；③推进永乐店镇村污治理工程验收及款项回收；④做好多地项目收尾工作，保障工程款项回笼；⑤推广成熟技术产品，创新主动式营销新模式；⑥深耕国内市场，重点开拓迪拜、沙特等海外市场；⑦推进能量砂康养产业，加快新品中试与产业化。
董事长秦总高屋建瓴的表述，升华了大会格局。大会，精心谋篇布新局，凝心聚力启新程。
自然仰仗天地滋养、万物共生；发展依靠远见卓识、智慧引领；企业凭借创新驱动、聚力同行。仁创集团的宏伟蓝图，需要全体员工并肩逐梦、锐意进取、共同开拓。新的征程，披荆斩浪；新的目标，砥砺前行。新的号角已然吹响，仁创科技集团全体员工同心同德、奋勇争先，以敢打必胜的坚定信心、躬行担当的过硬作风，攻坚克难、笃行不怠，全力以赴地完成2026年各项任务和目标，奉献社会、再铸辉煌！
