西滨镇召开2025年度股级干部选拔任用工作“⼀报告两评议”会议
4月28日上午，西滨镇召开股级⼲部选拔任⽤⼯作“⼀报告两评议”会议。镇党政领导班子成员、全体在编干部职工及部分基层党员⼲部群众代表参会，市委组织公务员调配管理科蔡滨琪到会指导。
会上，镇党委书记黄华君作2025年度股级干部选拔任用工作专题报告，与会⼈员采取⽆记名投票⽅式⺠主评议 2025 年度股级⼲部选拔任⽤⼯作。
2025年，西滨镇始终坚持党管干部根本原则，压紧压实干部培养、管理、监督主体责任，严格贯彻落实《党委（党组）讨论决定干部任免事项守则》及股级干部选拔任用相关文件要求，常态化加强选人用人政策法规学习宣传与贯彻执行。严格恪守干部选拔任用工作原则、任职条件和工作程序，坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，持续建强基层干部队伍，为全镇各项工作高效推进和经济社会事业高质量发展注入坚实动能。
下一步，西滨镇将进一步规范干部选拔任用流程，牢牢把握正确选人用人导向，持续完善干部管理举措，从严抓好股级干部选拔任用，抓实干部队伍全链条监督管理，不断优化队伍整体结构，锤炼干部履职能力，着力建强高素质专业化干部队伍，为西滨镇经济社会高质量发展夯实组织人才支撑。
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