局机关纪委2026年上半年工作情况报告:严明纪律规矩 护航机关运行
今天召开党支部2026年上半年落实全面从严治党主体责任述职评议会，主要任务是听取各党支部书记履责情况，现场评议、指出问题、传导压力，推动管党治党责任落实到支部、落实到党员、落实到日常。刚才，部分党支部书记作了述职发言，既讲了工作成效，也查摆了短板不足，体现了直面问题、改进工作的态度。下面，我结合平时掌握情况和大家述职内容，讲几点意见。今年上半年，各党支部能够围绕中心任务，认真落实全面从严治党主体责任，把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查，支部政治功能和组织功能进一步增强，党员干部纪律意识、责任意识、服务意识有了新的提升，为完成上半年各项重点任务提供了有力保障。（一）理论武装持续加强，思想根基更加稳固。各党支部把深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，依托“三会一课”、主题党日、专题研讨等载体，组织集中研讨46次、书记讲党课18场、党员交流发言120余人次。多数支部能够结合岗位职责开展研讨，把理论要求转化为工作举措，推动党员干部在项目建设、窗口服务、内部管理、风险防控等具体岗位上明方向、知责任、守规矩。特别是围绕党的二十届四中全会精神贯彻落实，部分支部结合“十五五”开局起步阶段重点任务，梳理形成支部年度责任清单和党员岗位任务清单，把政治要求落到了具体工作事项上。（二）责任链条持续压实，管党合力更加清晰。各支部书记能够履行第一责任人职责，支委成员能够按照分工抓好分管范围工作，逐步形成书记带头抓、支委分工抓、党员共同抓的责任格局。上半年，各支部累计召开支委会研究党建和党风廉政建设事项63项，开展廉政谈话92人次，排查岗位廉政风险点38个，制定防控措施51条。部分支部把责任落实情况纳入月度工作例会，做到业务推进到哪里、纪律提醒就跟进到哪里，较好避免了党建工作与业务工作脱节的问题。（三）组织生活持续规范，支部运行更加有序。各党支部能够严格落实组织生活制度，按时召开党员大会、支委会和党小组会，按规定开展谈心谈话、民主评议党员等工作。上半年，各支部共开展主题党日活动52次，党员参与率保持在较高水平。部分支部结合岗位特点创新活动方式，把组织生活开到项目一线、服务窗口、重点任务现场，围绕急难事项开展党员承诺践诺，推动党员身份亮出来、关键时刻站出来、具体任务担起来。（四）纪律建设持续推进，作风约束更加有力。各党支部坚持把纪律规矩挺在前面，围绕考勤管理、公务接待、采购报销、项目管理、服务群众等重点环节开展提醒教育和日常监督。上半年，各支部组织观看警示片21场，通报典型案例17批次，开展节前廉洁提醒31次。对苗头性、倾向性问题，多数支部能够早发现、早提醒、早纠正，做到抓早抓小、防微杜渐。党员干部在会风文风、服务态度、工作纪律等方面总体向好。（五）融合发展持续深化，服务中心更加主动。各党支部能够围绕年度重点任务找准切入点，把支部工作融入改革发展、项目攻坚、管理提升、服务保障全过程。机关支部围绕办文办会、督查督办、协调服务建立台账，推动12项跨部门事项按期办结；业务支部围绕重点项目推进成立党员攻坚小组，协调解决堵点问题26项；服务类支部围绕群众诉求和基层需求改进流程，办理反馈事项满意率稳步提升。这些做法说明，只要支部工作抓得实、抓得细，就能把组织优势转化为工作效能。在肯定成绩的同时，也要清醒看到，对照全面从严治党要求，对照支部标准化规范化建设要求，对照党员干部和基层群众期待，各党支部工作还存在一些差距。这些问题有的是长期积累的老问题，有的是新形势下出现的新情况，必须认真研究、逐项整改。（一）责任传导还不够均衡。有的支部书记对主体责任理解还不深，抓党建工作时重安排、轻跟踪，会议上强调得多，落实中督促得少；有的支委成员分工不够具体，认为党建工作主要是书记和组织委员的事，对自己承担的“一岗双责”抓得不紧；有的党小组作用发挥不充分，党员日常管理停留在提醒参加会议、报送材料层面，对思想动态、履职表现、纪律苗头掌握不够及时。（二）工作融合还不够深入。有的支部在谋划工作时，党建和业务还是“两张皮”，党建活动主题与岗位职责结合不紧，党员参与后没有形成可落地的工作成果；有的支部满足于完成规定动作，活动结束后缺少问题清单、责任清单和结果反馈；有的支部在服务中心任务上主动性不强，对重点项目、重点改革、重点风险缺少提前介入和跟进督办，支部战斗堡垒作用发挥不够充分。
