家人们，每晚七点咱们准时职场掏心窝。
1.报喜不报忧。好事，使劲说成绩、说自己做了点滴工作，说领导指导的结果。不光彩的事，少说、轻描淡写地说，乃至不说。
2.逮领导情绪好时报告。如果是好事会更加让领导开心，如果是落后的事情也会降低负面影响。
3.报告前，把领导可能问到的所有问题都想到，这样回答起来对答如流，不仅会留下好印象，也会让领导觉得你业务水平高。
4.报告时精神状态要好，音量适中、语速要慢。
5.条目式报告。报告时分第一，第二，第三报告，让领导觉得你有逻辑、有调理。
6.言多必失。把握不准的事不说，领导没问你的不说，没求证的事不说，捕风捉影的事不说。你说了，答不出来，反而难堪，印象大打折扣。
7.对于领导说的话，拿笔认真记录，不时点头表示充分认可。
8.对领导感兴趣的点和工作，趁机多报告，让领导更加有兴趣。
9.碰到实在不知道如何回答的，也要硬着头皮答。因为，冷场意味着你不专业、你不懂。答多了、答错了，领导也可能仅仅认为你是理解错了、不够熟悉。
10.你在报告过程中，即使领导说的有出入，也别纠正，听了就行。对于领导批评你的话，也别反驳、解释，听了就行。
