沅江法院召开2025年度工作总结大会

左右滑动查看图片

审判委员会专职委员孙英作2025年工作质效讲评。党组副书记、分管日常工作的副院长付星作年前工作、安全工作总结。

最后，廖红辉作总结发言，他指出，2026年是“十五五”规划启航之年，更是沅江法院提质增效、阔步迈向高质量发展的攻坚之年。新的一年，全院上下要以规范化建设为支撑，严格考核机制运用，拉高标杆、加压奋进，推动审判执行质效各项指标进位争先，以赶考奋进的姿态开沅江法院工作新局面。一是必须始终将政治建设摆在法院工作首位。坚持党对法院工作的绝对领导，坚持及时向市委和中院党组请示报告重大事项、重要工作、重点案件。强化党建引领，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，深度融合、相互促进；二是必须将服务保障大局作为法院工作重心。在助力建设更高水平平安沅江上持续发力，切实维护政治安全、社会安定、人民安宁。在服务保障沅江经济高质量发展上持续发力，聚焦“建设法治经济、信用经济”，深化“三高四新·法治护航”。在加快建设推进美丽沅江建设上持续发力，扛起“守护好一江碧水”的重任，让沅江的天更蓝、水更清、生态更优；三是必须将践行司法为民作为法院工作出发点和落脚点。要把“如我在诉”意识贯穿到审判执行全过程，法官办案过程中，要多站在当事人的角度考虑问题，要将理念落在心上，体现在行动上。要狠抓审判执行质效，深入开展释法明理工作，彰显司法温度；四是必须将建设过硬队伍作为法院工作的根本保障。要筑牢能力建设根基，着力打造“学习型法院”和“专家型法官”队伍。要树立队伍良好形象，培育一支政治坚定、业务精通、作风优良、清正廉洁的法院铁军。要严明纪律作风建设，严格执行中央八项规定精神，确保司法公正廉洁。要激发干事创业活力，用好考核激励“指挥棒”，充分激发干警干事创业的积极性、主动性和创造性。

 廖红辉代表院党组向全体干警以及退休老干部致以诚挚的新春祝福。