《娘西乡2026年度法治政府建设工作报告》
在县委、县政府的坚强领导下，2026年娘西乡深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实党的依法治国方略，全面推进法治政府建设。现将我乡法治政府建设工作报告如下： （一）强化组织领导，全面履行法治主体责任，成立以乡党委书记为组长、各部门负责人为成员的法治政府建设工作领导小组，明确了各部门的职责分工，形成“一把手”负总责、分管领导具体抓、各部门协同推进的工作格局。 （二）定期召开法治政府建设专题会议3次，党组会前学法2次及研究部署法治建设工作，确保各项任务落到实处。 （三）深化法治教育，提升全民法治意识依托新时代文明实践中心等载体，深入各村开展法治宣传活动共计68次（其中山岩村宣讲12次、强白村11次、加桑村10次、古巴村10次），每次人数不少于34人，并发放宣讲手册、政策宣传包等物资360余份，主要目的为将法治宣传与村民生活紧密结合起来。除此之外我所利用学校、村委会等场所，通过LED 屏幕、宣传手册等多种形式，全方位开展法治宣传与教育。针对不同年龄段和群体，采用差异化的宣传方式，确保法治宣传教育的针对性和实效性。 （四）完善工作机制，推进矛盾纠纷化解，联合乡村调解组织，整合乡贤、老干部等资源，每月入户开展矛盾纠纷排查2次。 （五）建立矛盾纠纷多元化解机制，通过调解、仲裁、诉讼等多种方式，有效化解各类矛盾纠纷。加强信访工作机制，及时回应群众关切最为关心之事，确保信访案件得到妥善处理。 尽管我乡在法治政府建设方面取得了一定成效，但仍存在一些问题和不足：1.法治建设专业人才相对匮乏，缺乏具有专业法律知识和丰富实践经验的人才。2.部分干部职工法治意识有待提升，存在重业务、轻法治的思想，运用法治思维和法治方式解决问题的能力还有待进一步提高。3.法治宣传教育的深度和广度有待加强，虽然开展了多种形式的法治宣传活动，但在宣传内容和方式上还存在一些不足，未能充分满足不同群体的法律需求。 （一）加强法治人才队伍建设：通过举办培训班、专题讲座等形式，加强对人民调解员等的业务培训，提高其法律知识水平和业务能力。 （二）鼓励干部职工参加法律职业资格考试，培养一批高素质的法治人才，且通过参加法律职业资格考试培养出一批高素质的法治人才。 （三）深化法治宣传教育：充分利用人才及网络平台，开展形式多样、内容丰富的法治宣传活动。根据不同群体的特点和需求，开展精准化的法治宣传教育。特别是要加强对青少年的法治教育，培养他们的法治意识和法治观念。 （四）持续推进依法行政：严格遵循重大行政决策以及规范性文件等法定程序，强化合法性审查与备案审查工作机制。同时，推进政务公开，加强政府信息公开，保障群众的知情权、参与权和监督权。 （五）完善矛盾纠纷多元化解机制：继续加强乡村调解组织建设，整合更多资源，提高矛盾纠纷化解能力。加强与法院、检察院等司法机关的沟通协作，形成工作合力，相互配合的工作机制，共同维护社会的长治久安及稳定和谐。
