新城街道东付社区一周工作总结(2026.5.18-2026.5.24)

   社区以“日调度”机制强化工作推进，每日（周一至周六）召开工作例会，组织物业经理、小区党支部书记共同参与，围绕骨干挖掘、组织建设、民生服务等重点工作复盘总结。通过把“骨干”找出来，把“组织”建起来，让居民从“旁观者”变成“当家人”，为基层治理注入源源不断的动力。

  召开物业联席会、协商议事会及小区党支部会议，总结近期工作，明确下一步解决居民关切问题的重点任务，常态化推行“日调度、日督办”管理模式，强化部门联动与进度跟踪，让居民诉求得到及时回应，切实保障居民的知情权、参与权、监督权。

  本周，社区持续深化“红色合伙人”机制，引导广大合伙人亮身份、践行动。依托“信用新城”积分体系，为参与志愿活动的志愿者精准录入积分，并同步开展积分兑换物品活动，以暖心激励回馈每一份奉献，让信用成为共建美好家园的内生动力。

  东付社区通过常态化的志愿活动与暖心的积分激励，吸引更多居民加入队伍，让奉献在社区蔚然成风，让信用成为共建美好家园的动力。

   东付社区物业工作人员持续开展便民服务与环境整治工作。上门为居民维修水管、修补破损路面，保障居民日常生活；同时对园区绿化带进行修剪养护，进一步提升社区整体环境面貌。

  东付社区“两委”成员协同物业人员，对19号楼出现的井盖破损、楼道灯泡损坏等问题进行现场查看，协调制定解决方案，及时消除安全隐患，保障居民出行安全与居住环境整洁有序。

  本周，东付社区在西区广场开展“公益电影进社区”活动，播放影片《打肿脸充胖子》，吸引了不少居民前来观看。活动不仅丰富了居民的夜间文化生活，也增进了邻里互动，营造了文明和谐的社区氛围。

 东付社区老年人幸福食堂目前日均就餐人数稳定在40人左右。致力于为老年人提供营养、便捷、实惠的餐食，营造邻里相聚、其乐融融的温馨氛围，持续提升老年人的幸福感与归属感。

  本周，东付社区公益岗人员持续开展常态化巡查管护工作。工作人员冒雨疏通清理排水口，保障雨天道路畅通；对社区健身器材、公共设施、林地道路进行全面巡检，排查安全隐患；同时对绿化带、卫生死角开展精细化清理，捡拾白色垃圾、杂物，持续优化社区人居环境，筑牢安全防线。

  东付社区全体网格员及网格长持续开展每日“线上报到”服务，按时在岗报到，主动亮明身份、靠前服务，让居民随时能找到人、办好事，常态化做好线上值守联络，及时回应居民诉求，筑牢基层网格服务防线。

  社区通过“日总结、日督办”管理模式，打破传统工作定势，通过健康科普、政策宣传、日常巡查等活动，探索多元参与的治理路径，引入更多社会力量参与治理。

  本周，东付社区对辖区餐饮单位开展燃气安全专项排查，重点检查燃气管道、灶具等设施运行情况，及时消除安全隐患，筑牢辖区安全防线。