星城发展公司召开上半年工作总结暨下半年工作部署会议

6月16日下午，星城发展公司召开上半年工作总结暨下半年工作部署会议，听取各业务条线上半年重点工作完成情况汇报，客观梳理工作成效，剖析现存堵点难点，全面厘清工作脉络，并科学谋划下半年重点工作。

会议集中解读《2026年薪酬绩效考核管理办法》并领学安全生产相关文件，明晰考核导向，压实安全责任。会议同步对一、二季度履职尽责、实绩突出的优秀员工予以表彰，营造比学赶超、争先创优的干事氛围。

会议指出，上半年星城发展公司工作整体态势向好。班子同心聚力，协作共进；全员履职尽责，令行禁止；干事成效显著，亮点纷呈；发展承压前行，难题尚存。

会议强调，一是要深耕市场改革，拓宽经营格局；二是要落实绩效考核，树立实干标尺；三是要坚持精耕细作，把控细微环节；四是要分类精准施策，务求落地实效；五是要坚守底线原则，筑牢清廉防线。

此次会议还清晰划定下半年发展路线、明确履职标准、严明纪律红线。星城发展公司将持续以改革激活力、以考核促担当、以细节提效能、以实干出实绩、以底线护发展，全力以赴冲刺下半年。