7月8日，国宾酒店召开6月份工作总结大会。组织开展了政治理论学习；通报了6月份经营收入、财务收支、营销额度、绩效考核情况；评选并奖励了当月销售标兵和服务标兵，2名优秀职工代表作了交流发言；全面总结了6月份生产经营工作，对下步工作作了详细安排部署。
会议强调，7月份是暑期经营黄金期，也是补齐上半年营收缺口的关键节点，重点要抓好五个方面工作。一是深耕服务提质，针对暑期旅居、各类宴席细化接待方案，常态化开展服务技能练兵；二是抓实精细管理，固化每周卫生巡检机制，严控食材、水电损耗，健全节约长效机制；三是聚力拓客增收，以升学宴为核心挖掘客源，完善全员营销激励，线上线下同步引流；四是严守安全底线，全域排查各类安全隐患，组织应急实操演练；五是严抓队伍管理，规范请销假流程，压实管理人员现场督导责任。
会议要求，全体员工要持续落实“转观念、转思维，提升执行力”要求，摒弃坐等客源的保守思维，强化部门协同联动。管理人员下沉一线抓督办、抓落实，全体员工同心攻坚，抓实增收、提质、控本、安全各项工作，全力补齐上半年经营欠账，稳步推动酒店高质量发展。
出品：灵台县国宾酒店有限责任公司
编辑：赵建瑾
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