华电叶巴滩项目4月物业工作报告
- 2026-10-23 09:15:46







华电叶巴滩项目4月
物业工作报告

汇报人:潘家鹏


REPORT ON WORK

尊敬的业主:
进入2026年4月,营区各项工作继续保持常态化平稳运行。本月,物业服务中心在前期集中整治的基础上,重点转向日常巡查与常规养护,未安排集中培训及节日活动。主要围绕草坪返青后的日常观察、外围绿化带月度杂草清理及设施常规巡检等基础工作,按部就班推进。全体物业人员以常态化维护巩固前期整改成果,持续做好营区后勤保障。现将本月工作具体汇报如下
01
月度工作总结

一、秩序维护与安全管理
秩序人员每日对营区重点区域进行定时巡逻(白天不少于4次),本月累计200余次,处理门窗未关、水电未关等隐患15处;夜班巡查中同步关闭办公楼、接待楼、食堂等公共区域未关照明灯200余处。此外,根据实际需要,协助业主搬运大件物品10余次,为值班人员送餐60余次,完成会议桌椅临时搬摆及各楼栋送水等零星任务,各项临时服务均已按要求落实。本月秩序工作整体平稳有序,未发生异常情况。






二、工程维修与设施运维
本月累计完成各类报修240余项,主要包括照明灯具更换、水龙头维修、门窗卡滞及热水器故障等,接到派单后快速到场处理,当日完成率98%,未完成的次日优先解决,保障职工正常使用。同时对路灯、配电箱及线路接头进行开盖检查、清灰紧固,累计检查路灯杆30余处、配电箱15个,更换老化灯泡3只,处理线路松动8处,预防风沙天气下接触不良。日常维修、预防性保养以及每日到岗后的生活用水水池水位检查均按常规落实,营区设施运行总体稳定。









三、环境保洁与绿化养护
1.日常保洁工作
本月持续对营地主干道、楼栋公共区域、会议室及卫生间实施循环保洁,生活垃圾日产日清。本月雨水较多,暴雨过后及时组织保洁人员对积水路段及冲刷出的杂物进行集中清扫,清理沟盖板下的垃圾等,保持营区全天候整洁有序。同时对会议楼、接待楼及食堂等区域进行深度清洁攻坚,累计清理卫生死角30余处,完成室内盆栽绿植修剪擦拭及盆器更新,规范接待楼布草熨烫操作,有效提升了营地整体环境品质。
2.绿化维护工作
本月雨水较多,绿化工作以雨后养护和植被调整为主。重点对草坪、绿篱及乔木进行修剪整形,同时利用降水间隙对低洼积水区域进行排水处理,对长势较弱的草坪进行松土追肥。此外,组织全体物业人员开展集体劳动,将营地内生长过密的绿植移栽至稀疏区域,既改善了通风采光条件,又均衡了整体绿化景观,移栽后苗木长势良好。






四、厂房环境维护
本月,厂房保洁工作持续落实日常作业,重点对数字化中心、中控楼及地下厂房各层进行全覆盖清洁,确保各区域环境整洁、常态达标。





五、餐饮服务与会议保障
1.餐饮板块
本月在日常管理中,坚持后厨日清洁、周扫除制度,每日对地面、操作台及餐具进行清洁消毒,对餐桌、餐椅及餐具回收车进行擦拭,保持就餐区整洁;每周清洗食堂门口地垫及防滑垫,防止积尘打滑。完成餐厅地垫、椅套、桌布等织物清洗及各包间深度保洁。同时,对灶具、排烟系统、冷藏冷冻设备进行定期检查与深度清理,每日核查冷库及冰箱温度记录,确保设备运行正常;对排风扇及油烟净化设备进行表面清洁,减少油污积存。此外,组织厨师进行专项培训,提升菜品出品质量。每日对餐厨垃圾分类收集并联系清运,做到日产日清。本月未发生食品安全问题。
2.会议板块
本月累计完成各类接待任务25批次,其中重要接待4次;保障各类会议150场,服务参会人员约2000人。


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六、清明时节青团香
清明时节,春意正浓。为应清明时令、丰富食堂餐食,物业服务中心于4月4日清明节当天,在营地食堂原有菜品基础上,特意增加了手工青团作为节气加餐。
软糯清香的青团,承载着“食春寄思、平安顺遂”的传统寓意。无需繁复仪式,只在这一餐中添上一份时令用心,让业主们在忙碌工作之余,也能尝到一口属于春天的温暖。
本次活动共供应青团200余份,获得业主们的认可。小小青团虽只是食堂的一道加菜,却让传统节日有了更朴实的温度,也拉近了物业与业主之间的日常情谊。


七、营地绿植补种
因冬季严寒,叶巴滩营地内部分绿植死亡,影响整体景观。近期,物业组织全面排查,统计枯死苗木分布及数量,并针对性采购了一批适应当地气候的耐寒苗种。现已完成主要缺损区域的补种工作,严格把控种植深度与间距,确保成活率。下一步,物业将加强浇水、施肥及防寒养护,持续监测生长情况,巩固补种效果,营造优美舒适的营地环境。




八、内部培训与团队管理
组织各部门专项培训4场,内容涵盖服务礼仪、安全操作、保洁培训等,强化员工业务能力。
1.本月组织会务人员开展礼貌用语与服务禁忌专项培训,重点规范接待中的问候、引导、应答等常用话术,明确禁止使用生硬、推诿及负面表达,强调态度亲和、用语得体。通过案例讲解与现场模拟,强化服务意识,避免因用语不当影响参会体验,进一步提升会务服务规范化水平。
2.本月组织保洁人员开展工器具使用及药剂注意事项专项培训,明确不同区域清洁工具分类使用、避免交叉污染,重点讲解清洁剂正确配比及安全操作要求,防止因使用不当造成地面滑倒或设备腐蚀,提升保洁作业规范性与安全性。
3.本月组织内保人员开展秩序理论培训,内容涵盖岗位职责、岗位纪律、服务规范、着装标准及突发事件应急处理等方面,通过集中讲解明确各岗位工作标准与行为准则,强化纪律意识与应急处置能力,进一步规范内保队伍日常执勤行为。
4.坚持每日晨会制度,布置当日重点任务,检查员工仪容仪表与服务状态。
5.开展月度综合安全检查,排查并整改隐患点,形成报告上报公司备案。







02
本月主要问题与改进措施

01
问题一:本月甲方领导在检查食品留样时发现,部分菜品未按要求做到每菜每日留存,存在漏留情况。
改进措施:因留样盒数量不足,无法满足全部菜品的分样需求。现已完成留样盒采购并配发给负责留样的服务员,同时再次强调每餐、每品、每日全覆盖留样的重要性,要求严格落实到位。后续将加强日常抽查,杜绝此类问题再次发生。(责任人:郑慧琳、扎西曲真)
02
问题二:营地外围绿化带内杂草滋生、密度较高,与原有景观植物混杂,影响整体观感及绿化带整洁度。
改进措施:1.组织物业全体职工开展集中拔草行动,按区域分组作业,采用人工拔除与工具割除相结合的方式,重点清除高秆杂草及攀援性杂草;2.对杂草清理后的裸露地块进行松土平整,保持环境美观;3.办公室管理人员每月对外围绿化带进行两次月度巡察,发现杂草反弹或新生杂草及时组织清理。(责任人:腾建海、腾建伟、潘家鹏)
03
问题三:物业办公室日常检查中发现,夜班保安人员在巡逻记录填写方面存在超前填报现象。例如,在当晚12时进行抽查时,次日凌晨4时的巡逻记录已提前完成填写,导致巡逻记录失去真实性,无法有效监督夜班巡逻工作的实际落实情况。
改进措施:1.面谈所有秩序,明确要求巡逻记录须在每次巡逻任务结束后即时如实填写,严禁提前填写或事后补填;
2.加大夜间突击检查力度,由物业办公室或当值主管不定时对巡逻记录与实际巡逻时间进行现场核对,发现超前填写问题当场纠正并记录;
3.对涉事保安人员进行批评教育,并将巡逻记录的真实性纳入月度绩效考核,再次发生类似问题将依据相关制度予以处理。(责任人:白马达瓦、潘家鹏)
03
下月重点工作计划

01
1.食堂夏季食品安全专项检查与留样规范强化
针对夏季食源性疾病高发风险,五月组织食堂管理人员开展一次覆盖食材采购、储存温控、加工操作及餐具消毒的全流程专项检查,重点强化每餐留样标准与记录追溯制度,严防食品安全事件。(责任人:潘家鹏、徐天容、方得根)
02
2.绿化带人工抗旱浇水与灌溉工具检修
针对五月持续高温少雨天气,组织绿化人员实行人工错时浇水(早晚低温时段),对营区乔木、灌木及草坪进行轮灌,确保浇足浇透;工程同步检修所有水管、接头、喷头及水桶等人工灌溉工具,更换老化配件,提前储备防暑物资,保障绿化作业安全。(责任人:陈兴宾、腾建海)
03
3.秩序维护专项整顿
五月组织全体秩序队员开展一次纪律作风整顿:严格落实上下班打卡与交接班制度,规范着装与仪容仪表,强化在岗纪律要求,杜绝脱岗、睡岗、玩手机等行为;明确夜班每两小时对营区各重点部位进行一次全覆盖巡逻,并如实记录巡逻时间及情况,发现问题及时上报。(责任人:潘家鹏、白马达瓦)
END



