幼儿园党支部年度工作总结
本年度，我园党支部在上级党委的正确领导下，深入贯彻新时代党的建设总要求，全面落实党组织领导下的园长负责制，严格对照基层党建工作标准，扎实推进思想建设、组织建设、队伍建设、作风建设、制度建设，持续深化党建与保教工作深度融合，严格落实党建全覆盖、党员教育管理、双培养机制、党员联系服务教职工等重点工作，有效发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，圆满完成年度各项党建工作任务，推动园所党建工作与保教质量同步提升、协同发展。现将本年度党支部工作总结如下：
一、强化政治引领，筑牢思想建设根基
本年度，我园党支部始终把政治建设放在首位，坚持以理论武装凝聚思想共识。严格落实年度学习计划，常态化组织党员及全体教职工开展党的创新理论、教育方针政策、师德师风规范等专题学习，引导全体教职工坚定理想信念、坚守育人初心、端正教育理念。常态化开展意识形态风险排查和宣传阵地管控，牢牢把握正确办园方向和育人导向，全体教职工政治素养、思想觉悟、职业素养显著提升，为园所高质量发展筑牢思想根基。
二、夯实组织基础，规范党建标准化建设
我园严格落实党建全覆盖工作要求，健全党组织领导幼儿园工作的制度机制，完善支部议事决策、分工负责、闭环落实的工作体系，全面加强领导班子建设，提升班子凝聚力、执行力和履职能力。严格规范党内组织生活，常态化、制度化落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、全员谈心谈话等制度，做到次次有主题、次次有记录、次次有成效。规范党员信息管理、组织关系管理、党费收缴管理，完善各类党建台账资料，支部标准化、规范化建设水平持续提升。
三、深化党建保教融合，破解党建业务两张皮
本年度，我园严格落实《党建引领保教深度融合实施方案》，持续推动党建工作与保育教育、教研发展、安全管理、家园服务深度融合。以党员教研攻坚小组为抓手，聚焦保教难点、课程优化、游戏提质、幼儿发展等核心问题开展专题教研，党员教师带头上示范课、做教研引领、梳理教育案例，有效带动全园教研氛围提质升级。坚持党建引领立德树人，将红色启蒙、文明礼仪、爱国教育、品德养成融入幼儿一日生活与主题活动，扎实落实学前教育育人使命。同时以党建引领安全管理、后勤服务、家园共育，全方位提升园所办园品质与服务质量，真正实现党建引领保教、保教彰显党建。
四、抓实双培养机制，建强优质师资队伍
我园严格落实“双培养”工作机制，持续加强教师队伍梯队建设。本年度认真摸排园内优秀青年教师、保教骨干，建立骨干人才储备库，扎实做好入党积极分子的常态化培养、教育和考察工作，重点吸纳师德优良、业务扎实、甘于奉献的优秀青年教师向党组织靠拢。同时持续深化党员、骨干教师与青年教师结对帮扶机制，通过一对一传帮带、随堂指导、教研赋能、经验分享等方式，助力青年教师快速成长。积极培养党员教师成为教研骨干、管理骨干、岗位骨干，有效构建双向培养、双向成才的良好格局，全面夯实师资队伍建设根基。
五、健全暖心服务机制，提升团队凝聚力
本年度，我园全面落实党组织班子成员、党员联系服务教职工制度，扎实开展常态化、全覆盖谈心谈话工作。支部委员分片对接各班组，党员定点联系教职工，常态化倾听教师工作想法、实践做法与成长困惑，善于发现、主动肯定教职工工作亮点与阶段性进步，及时疏导工作压力、化解工作矛盾、帮扶生活困难。重点关注新教师适应成长、青年教师专业提升、困难教职工生活帮扶，做到思想上引导、业务上指导、生活上关心。通过常态化人文关怀、暖心服务、团队建设，全园团队氛围和谐温暖、团结奋进，教职工职业幸福感、归属感、凝聚力显著增强。
六、严抓师德师风，涵养清正育人风气
党支部牵头常态化推进师德师风建设工作，通过专题学习、警示教育、师德承诺、自查自纠、榜样宣讲等多种形式，强化全体教职工师德修养与职业操守。严格落实师德一票否决制，常态化开展师德风险排查，坚决杜绝违规违纪行为。充分发挥党员教师先锋示范作用，引领全体教职工爱岗敬业、廉洁从教、潜心育人，全园风清气正、务实担当的育人氛围持续巩固。
七、存在不足
一是党建特色品牌建设不够突出，党建保教融合亮点提炼不够系统；二是党员先锋示范的辐射力度仍需加强，党员攻坚、创新引领作用可进一步深化；三是党建工作创新载体不够丰富，活动形式可进一步丰富优化。
八、下一步工作打算
下一步，我园党支部将持续夯实党建基础，深化党建引领作用，持续完善党组织领导园所治理体系。一是持续深化政治理论学习，不断提升党员队伍政治素养和履职能力；二是持续做实党建与保教深度融合，深挖融合亮点、打造特色党建品牌；三是持续细化双培养机制和结对帮扶机制，全面助推教师队伍专业化成长；四是持续深化暖心人文关怀，常态化做好谈心谈话、精准帮扶、正向激励工作；五是持续强化师德师风与作风建设，以高质量党建引领幼儿园保教质量、团队建设、园所发展全面提质增效。
