聚焦两会 | 速看,今年政协常委会工作报告来啦!

加强团结合作，画好“同心圆”。全面落实经常性联系制度，充分尊重和保障党派团体的民主权利。畅通党外知识分子、非公有制经济人士、新的社会阶层人士意见诉求表达渠道，汇聚“向心力”，培育“强磁场”，民族团结“同心圆”越画越大。

广泛联谊交流，扩大“朋友圈”。开展对外交流，与青海省玉树州曲麻莱县政协结成东西部协作单位，共同举办两地委员能力提升培训班。参加明清黄河故道论坛，海南三亚等20余家政协来泉学习考察，增进了“共识度”，强化了“协同性”，泉山政协的“朋友圈”越来越广。

传承文化瑰宝，赓续“泉山情”。召开文史工作研讨会，专题研究文史资料的搜集、整理与保护等工作。编纂《泉山文史资料》第10辑，展现泉山丰富多彩的历史风貌，深刻见证泉山岁月的沧桑变迁、发展道路上的坚实烙印，激励故乡人胸怀“故土爱”，泉山人共话“泉山情”越讲越浓。

构建大党建格局，擦亮“委员同心组”品牌。成立专委会临时履职党支部，开展民主评议活动，及时报告反馈。构建“大党建”格局，“党员带动、委员同心”履职生态蔚然成风。广大委员通过履职“小阵地”，释放出政协“大能量”，切实让群众感受到政协离自己很近、委员就在身边。

建强履职阵地，创新“委员工作室+”工作法。“淮海科技城委员工作室”助力企业孵化，实现智改数转和数字化转型升级。“民进界别委员工作室”青少年法治意识培育计划，荣获民进中央“全国社会服务优秀成果奖”。民族宗教界“红石榴家园委员工作室”，助推管道社区荣获“全国民族团结进步模范集体”和省“红石榴家园”等荣誉。

深化履职实践，推动联系服务界别群众走深走实。建立“五联系”制度，开展协商议事活动 711 次，位列全省第一。海郑里社区“1+2+N工作法”，开元四季社区“365工作法”，麓山荣郡社区“37℃红麓佳”，管道社区“五事共商”等，走出了政协协商与基层协商有效衔接的新路子。

加强委员队伍建设，提高委员履职能力。加强委员队伍建设，举办政协委员城区经济高质量发展专题培训班，提升委员履职能力。各专委会组织读书分享、调研视察、界别履职等活动60余次，建立健全谈心谈话制度，丰富委员履职活动，增进委员之间履职交流，增强委员的凝聚力和向心力。

加强机关队伍建设，提升机关服务效能。开展党纪学习教育，组织行走的党课和丰富多彩的工会活动，提振干部队伍精气神。全力支持派驻纪检监察组履行监督责任，严管厚爱相结合，营造心齐劲足的干事氛围。修订完善机关规章制度，政协机关规范化建设得到进一步加强。

加强协商制度建设，建立履职长效机制。健全完善协商机制，构建专题反映社情民意的常态化推进机制。高质量建好用好委员工作室，完善政协党组织、党员委员带动界别群众工作链条。健全协商规则，完善基本程序，委员履职各项活动规范有序，政协工作提质增效取得新的进展。